転職の準備は自己分析から始める！そこから見えてくる成功への道！

このまま今の会社で本当にいいのか？
そんな悩みを持っている人はたくさんいます。

しかし、残留、転職、起業、
どれを選択するかは自分自身です。
そのためにも、
まずは自分を見つめなおす、
「キッカケ」作りからはじめてみませんか？

この記事では、
「キッカケ」を作る方法を順を追って、
解説していきます。

本記事を読み今後の社会人ライフを、
見直すキッカケになってくれれば幸いです。

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転職を考える前に勤務先の現状を把握する

転職を考える前に、
現在の職場環境の把握が大切です。

少し視点を変えるだけで、
改善されることもあります。

一方で、自分の役割に対して、
報酬が見合っていないなど、
問題点があれば転職を考える必要があります。

職場の問題点

会社勤めをしている以上、
さまざまな悩みがあります。

職場に対する不満や、
問題点の上位は以下の通りです。

• 給料が安い
• 思った仕事と違う、
  やりたい仕事をさせてもらえない！
• 会社の将来が心配
• 人間関係
• 仕事の負担が多い

以上が、職場に対しての悩みアンケートで
常に上位にきています。

会社は問題点を改善してくるのか？

常に上位に同じ様な悩みワードが出ていますが、
会社は何かしてくれるでしょうか？

答えは「ＮＯ！」です。

会社側も売り上げが上がらないと、
給料を上げられません。
さらに、人員の配属や人員確保など、
経営者自身も会社の将来について、
常に不安を持っています。

そのため、従業員全員の要望や、
悩み、不満を解消することは難しいのです。

結果的にお互いが妥協できるポイントが、
会社の現状であり、
納得できない点が毎年上位にくる悩みなのです。

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転職活動に向けて準備をすすめる

中途半端な妥協点で我慢し、
不満と向合っていくだけなの？

そうではありません。
これが分かったことで次に移れます。

孫子の兵法書の一つに
「彼を知り己を知れば百戦殆うからず」という言葉があります。
訳すと、
「相手を知り、自分の事を知れば、負ける事はない」
という意味になります。

この言葉から、
自己分析の大切さが垣間見れます。

自己分析で転職を成功させる

まず、
自己分析をして自分自身を、知ることから始めてください。

• 自分のスキルとキャリア
• やりたい事
• 妥協できない事
• 将来のビジョン

これは一例ですが、できれば紙に書き記録に残しましょう。
そこから自分が見えてきます。

転職先を探す

前工程で自己分析をしたら、
次は会社をリサーチしましょう。

先に行った自己分析から、
自分の求める方向性が把握できていれば、
かなり候補は絞れます。

転職先が求めるものを揃える

会社をリサーチしても、
現状は自分からの一方通行でしかありません。
自分自身が会社に相応しいと思っていても、
それを認めるかは会社次第です。

転職先の要望を満たす

そこで「彼を知り（相手を知る）」が当てはまってきます。

• 会社の方向性
• どんな人材を求めているのか？
• 必要なスキルは？

これらを踏まえ、
転職希望先が何を求めているか？を分析し、
それをクリアしていきます。

退職前に事前準備をする

転職希望先を満たすための努力は、
退職前に行いましょう。

例えば、会社に勤めながら通えるスクールで、
資格習得を行えば金銭的不安が解消できます。

もし就職氷河期世代に該当していれば、サポートも受けられます！

▼就職氷河期についてはこちら▼

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転職活動を始める

ここまでの工程で得たことは、
スキルや資格だけではなく、自信がついています。

十分に準備が整ったら、
自分に自信を持ち、転職活動を始めましょう。

▼ジョブカードに自分を知ろう！▼

転職活動に全勝はありません

孫子の兵法書では、
「百戦して負けない」と言っていますが、
実際に内定を貰えるかはどうかは、
転職活動をしてからでないと判りません。

もし結果が納得いかなくても、
自己分析結果に伴ってスキルを磨いた事は、
必ず自信につながっています。
また、スキルを習得したことで、
選択肢も増えています。

あきらめずに頑張ってください。

転職活動の失敗から学ぶ

転職活動がうまくいかない事もあります。

しかし、
それを失敗だけで終わらせず、失敗から学びとることも大切です。

• 自分には何が不足していたのか？
• リーサーチは十分だったか？
• 自分の言動に間違いはなかったか？

など、しっかりと見直しましょう。

しかし、
これらは後悔するための項目ではなく、次のステップへの改善項目です。
クヨクヨせずに、前向きに失敗を捉えていきましょう！

転職活動で注意するポイント

会社を辞めて無職の期間があると、
転職に不利になる可能性があります。

ハローワークの紹介では、
「希望先には無職期間の理由は伏せます」
と言われたことがあります。

これは紹介をうける会社側も、
無職期間があるかどうかを、
気にしている裏付けではないか？と、
筆者は予想しています。

以上の理由から、
退職せずに転職先を見つける方が良策だと、
心に納めてもらえたらと思います。

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まとめ

今回の記事では、
「転職活動の準備には自己分析が大事」
ということをメインに解説しました。

筆者自身も、
ハローワークに通った経験もあるので、それを踏まえての記事にしました。

この記事で、
みなさんの転職活動への「キッカケ」になれば幸いです！

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